出车祸后，作为陪护者，您可能需要证明您的工作状态以及与雇主之间的劳动关系，以下是撰写“陪护工资开证明”的步骤：
1、了解情况：您需要确认自己是否为车祸受害者提供了陪护服务，并且您和雇主之间是否存在劳动关系，这通常涉及到查看劳动合同、工作记录或询问雇主。
2、准备材料：如果存在劳动关系，您需要收集一些基本的材料来证明您的工作情况，这些可能包括：
- 劳动合同或工作合同
- 工资条或银行流水（证明您有收入来源）
- 工作时间记录（例如考勤卡、签到表等）
- 事故报告或医疗记录（如果您是因工伤提供陪护）
- 任何与雇主的通信记录（如电子邮件、短信、通话记录等）
3、联系雇主：直接联系您的雇主，向他们说明您的情况，并请求他们开具一份陪护工资证明，确保您清楚地表达出您的需求和目的。
4、填写申请表：根据雇主的要求，填写相应的申请表格，这可能包括个人信息、事故发生的时间、您提供陪护服务的日期和时间等。
5、提交材料：将所有准备好的材料提交给雇主，有些雇主可能会要求您亲自去他们的办公室提交，而有些则可能要求邮寄或通过电子邮件发送。
6、等待回复：提交材料后，耐心等待雇主的回复，他们可能会在几天内给您回复，或者可能需要您亲自去取回文件。
7、获取证明：一旦收到回复，您将得到所需的陪护工资证明，确保妥善保存这份文档，因为它可能是日后索赔的重要依据。
8、法律咨询：如果您不确定如何操作，或者担心自己的权益可能受到侵害，可以考虑咨询法律专业人士，律师可以提供专业的建议，并帮助您处理相关的法律事务。
9、备份记录：在整个过程中，确保保留所有与事故相关的记录和通讯记录，以备不时之需，这些记录可能在后续的法律程序中发挥重要作用。
每个国家/地区的法律和程序可能有所不同，因此在实际操作中请遵循当地的法律法规，如果您不熟悉当地的法律流程，寻求专业法律咨询是非常重要的。
